Πρόσληψη έκτακτου προσωπικού ΙΔΟΧ

Οι συμβάσεις ΙΔΟΧ (ιδιωτικού δικαίου ορισμένου χρόνου) είναι ο τρόπος με τον οποίο οι δήμοι καλύπτουν προσωρινές ανάγκες χωρίς μόνιμους διορισμούς. Στον Δήμο Αργιθέας οι προσλήψεις αυτές γίνονται συνήθως με βάση το άρθρο 36 του Ν. 4765/2021 για απρόβλεπτες και επείγουσες ανάγκες. Εφαρμόζεται επίσης ο Κώδικας Κατάστασης Δημοτικών Υπαλλήλων (ν. 3584/2007). Για εποχικές ή πρόσκαιρες ανάγκες ισχύει το άρθρο 206 του ν. 3584/2007. Η διαδικασία προϋποθέτει προγραμματισμό προσλήψεων και έγκριση. Για παράδειγμα, το 2025 προηγήθηκε απόφαση της Δημοτικής Επιτροπής για τον προγραμματισμό προσλήψεων έκτακτου προσωπικού στους ΟΤΑ. Ακολουθεί η δημοσίευση ανακοίνωσης από τον δήμο.

Πρόσφατα ο Δήμος Αργιθέας έχει κάνει αρκετές τέτοιες προσλήψεις. Μία αφορούσε 12 άτομα με συμβάσεις πέντε μηνών για τις ανάγκες πυροπροστασίας. Άλλη αφορούσε ένα άτομο για δύο μήνες στην Υπηρεσία Τεχνικών Έργων. Πιο πρόσφατα, ο δήμος ανακοίνωσε την πρόσληψη τριών ατόμων με ΙΔΟΧ για τις ανάγκες των υπηρεσιών του.

Σε εθνικό επίπεδο, το Υπουργείο Εσωτερικών εγκρίνει διαδοχικά θέσεις ΙΔΟΧ για δήμους, συνήθως με διάρκεια έως 8 μηνών. Η έγκριση αυτή δεν ανοίγει από μόνη της τη διαδικασία αιτήσεων. Η πρόσληψη προχωρά με προκήρυξη του κάθε δήμου.

Το θέμα έχει σημασία επειδή ένας μικρός ορεινός δήμος με διάσπαρτους οικισμούς στηρίζεται πολύ στο έκτακτο προσωπικό. Το προσωπικό αυτό καλύπτει καθαριότητα, πυροπροστασία, τεχνικά έργα και εξυπηρέτηση πολιτών. Η απόφαση επηρεάζει τόσο την ποιότητα των υπηρεσιών όσο και τις ευκαιρίες απασχόλησης στην περιοχή.