Τροποποίηση Οργανισμού Εσωτερικής Υπηρεσίας

Το άρθρο 759 του Ν. 5314/2026 (νέος Κώδικας Τοπικής Αυτοδιοίκησης, ΦΕΚ Α΄ 103/29.06.2026) αφορά τη σύσταση θέσεων τακτικού προσωπικού στους δημοτικούς βρεφικούς, παιδικούς και βρεφονηπιακούς σταθμούς. Η σύσταση γίνεται με τροποποίηση του Οργανισμού Εσωτερικής Υπηρεσίας (ΟΕΥ). Για την τροποποίηση ακολουθείται η διαδικασία του άρθρου 10 του Κώδικα Κατάστασης Δημοτικών και Κοινοτικών Υπαλλήλων. Ως προϋπόθεση διορισμού ορίζεται εμπειρία τουλάχιστον 24 μηνών στο αντικείμενο της κάθε θέσης, σε δημόσιους ή ιδιωτικούς σταθμούς. Ο Κώδικας καταργεί τον παλαιό Κώδικα Δήμων και Κοινοτήτων (ν. 3463/2006).

Πρόσφατα, το Υπουργείο Εσωτερικών εξέδωσε εγκύκλιο (Οκτώβριος 2026) με διευκρινίσεις. Σύμφωνα με αυτήν, μετά τον Ν. 5331/2026 η προθεσμία υποβολής των αποφάσεων τροποποίησης των ΟΕΥ προς έγκριση στις Αποκεντρωμένες Διοικήσεις παρατάθηκε έως τις 15 Οκτωβρίου 2026. Πολλοί δήμοι προχώρησαν σε αντίστοιχες τροποποιήσεις. Στα Ιωάννινα, για παράδειγμα, εγκρίθηκε η σύσταση 168 θέσεων· ο δήμος καλείται να προβλέψει θέσεις με βάση την πλήρη δυναμικότητα των σταθμών και όχι την πραγματική πληρότητα. Έτσι τίθεται ζήτημα κόστους.

Για τη Σαμοθράκη, ο ΟΕΥ εγκρίθηκε το 2011 με απόφαση του Γενικού Γραμματέα Αποκεντρωμένης Διοίκησης Μακεδονίας-Θράκης και έχει έκτοτε τροποποιηθεί. Το θέμα έχει σημασία επειδή οι οργανικές θέσεις καθορίζουν τη μόνιμη στελέχωση των παιδικών σταθμών. Στη συνέχεια οι προσλήψεις γίνονται μέσω προγραμματισμού και προκήρυξης, ενώ οι θέσεις δεν μπορούν να καλυφθούν χωρίς έγκριση του ΟΕΥ.