Θα εξεταστεί η έκδοση ψηφίσματος σχετικά με τα προβλήματα και τις διεκδικήσεις των εργαζομένων στη σχολική καθαριότητα.
Οι σχολικές καθαρίστριες απασχολούνται κυρίως από τους δήμους, με συμβάσεις ιδιωτικού δικαίου ορισμένου χρόνου (δεκάμηνες). Στα Χανιά, σύμφωνα με δημοσιεύματα, υπάρχουν 160 δεκάμηνες καθαρίστριες και 20 μόνιμες. Οι εργαζόμενες διαμαρτύρονται ότι καλύπτουν πάγιες και διαρκείς ανάγκες, αλλά κάθε χρόνο έρχονται αντιμέτωπες με τη λήξη της σύμβασής τους.
Τα βασικά αιτήματα του κλάδου σε πανελλαδικό επίπεδο είναι: αναγνώριση της πάγιας και διαρκούς φύσης των αναγκών και μετατροπή των συμβάσεων σε αορίστου χρόνου πλήρους απασχόλησης. Ζητούν επίσης θέσεις πλήρους απασχόλησης σε ποσοστό τουλάχιστον 70% και ενιαίο κωδικό πρόσληψης ως σχολικοί καθαριστές. Αντιτίθενται και στην ανάθεση της καθαριότητας σε εργολάβους.
Η Ομοσπονδία Εργαζομένων Καθαριότητας προχώρησε σε 48ωρη πανελλαδική απεργία στις 27 και 28 Απριλίου 2026. Στα Χανιά έγινε συγκέντρωση και διαμαρτυρία στο Δημαρχείο. Ο Σύλλογος Εργαζομένων του Δήμου Χανίων εξέδωσε ψήφισμα στήριξης. Από την πλευρά του δήμου, αναφέρθηκε ότι δεν θέλει εργολάβους καθαριότητας στα σχολεία και ότι καταβάλλει κάθε χρόνο πάνω από μισό εκατομμύριο ευρώ για την καθαριότητα.
Σε εθνικό επίπεδο, το Υπουργείο Εσωτερικών ανακοίνωσε τον Ιούνιο 16.021 προσλήψεις στην καθαριότητα των σχολείων για το 2026-2027. Σύμφωνα με τον κλάδο, οι εγκεκριμένες ημερήσιες ώρες αυξήθηκαν σε 48.150,5. Το ζήτημα παραμένει ανοιχτό και αυτή την εβδομάδα. Η ΠΟΕ-ΟΤΑ καταγγέλλει ότι ο Δήμος Μεσολογγίου μετέτρεψε όλες τις θέσεις σχολικών καθαριστριών σε μερικής απασχόλησης. Η υγιεινή των σχολείων και οι εργασιακές συνθήκες χαμηλά αμειβόμενων εργαζομένων αφορούν άμεσα όλη τη σχολική κοινότητα.
Οι τοποθετήσεις ανά ομιλητή εξάγονται από την απομαγνητοφώνηση, μετά τη συνεδρίαση.